POUR LES ORGANISMES
Votre clientèle est issue d’origines diverses et vous voulez parfaire vos pratiques d’intervention ? Vous souhaitez améliorer la cohésion entre les membres de votre équipe de travail, favoriser leur bien-être et leur sentiment d’appartenance et par le fait même leur productivité ?
DES QUARTIERS FORTS DE LEURS
FEMMES IMMIGRANTES
Le projet a facilité l’inclusion des femmes immigrantes et racisées à Mercier-Holchelaga-Maisonneuve grâce à des consultations, des formations en leadership et en interculturalité, ainsi qu’un accompagnement personnalisé des organisations vers des pratiques plus inclusives.
Faits saillants – parcourez les activités, réalisations et retombées du projet.
Rapport d’analyse – plongez dans l’étude des besoins issue des consultations auprès de femmes immigrantes et racisées ainsi que d’organisations de Mercier-Holchelaga-Maisonneuve.
Sommaire exécutif – Un aperçu condensé du rapport d’analyse, à lire en quelques minutes.
Poursuivez la réflexion et découvrez des pistes d’action concrète pour favoriser l’inclusion dans vos services. Le carnet aborde quatre grands thèmes essentiels :
- Une approche antiraciste
- La rencontre interculturelle
- L’approche féministe intersectionnelle
- Une organisation plus inclusive
HISTOIRES DE FEMMES, REGARDS
PLURI'ELLES
Dans une perspective « d’empowerment » où il est important pour les groupes marginalisés de partager leurs expériences et de prendre conscience de leur pouvoir, nous visons à contribuer à bâtir la résilience des jeunes Québécoises musulmanes en leur présentant des portraits de femmes vivant dans le même contexte, confrontant divers obstacles et engagées dans la société dans diverses sphères.
Le film Pluri’elles suit le parcours de six jeunes Québécoises musulmanes œuvrant dans des domaines professionnels différents. À travers leur témoignage, elles partagent leurs défis et leurs succès ainsi que leur rapport à la foi musulmane.
Pluri’elles a pour objectif de mettre en lumière les identités multiples et complexes des femmes musulmanes vivant au Québec afin de réduire leur essentialisation et de faire tomber les préjugés à leur égard.
RÉUSSIR LA PLURALITÉ
Votre clientèle et vos équipes reflètent une diversité de profils, de parcours et d’expériences ? Vous souhaitez renforcer la cohésion, le bien-être et le sentiment d’appartenance ?
Le programme « Réussir la pluralité » accompagne tous les milieux organisationnels pour favoriser un meilleur vivre-ensemble au Québec.
Consultez notre catalogue pour découvrir l’intégralité des ateliers disponibles
Nos ateliers innovants et créatifs portent sur des sujets clés liés à l’inclusion et à la diversité. Ils s’inscrivent dans une démarche de lutte à la discrimination et au racisme systémique entamé par les organisations.
Pour plus d’informations ou pour réserver un atelier, veuillez communiquer avec nous par courriel à info@institutf.org
« Nous sommes les Autres » combine jeu de rôles et discussion participative pour développer des compétences favorisant des dynamiques interculturelles saines.
L’atelier « Identités et cultures » permet aux personnes participantes de prendre conscience de la complexité des composantes de l’identité et des effets de l’essentialisation identitaire.
L’atelier « Rendez-vous aux intersections » se base sur une activité où les personnes participantes sont appelées à effectuer une réflexion sur leur propre positionnement dans la société.
L’atelier « Des images et des maux » propose une discussion sur la représentation actuelle et historique des femmes musulmanes dans notre société.
RAPPORT D'ACTIVITÉS
Chaque année, nous publions notre rapport afin de rendre compte de l’avancement de nos différentes initiatives. Ce rapport dresse le bilan annuel de nos réalisations, de nos partenariats et des différentes priorités mises de l’avant au cours de l’année.
FAQ
Découvrez les réponses aux questions fréquentes sur nos programmes et initiatives.
Vous pouvez soutenir nos initiatives en faisant un don ou en devenant bénévole. Chaque contribution aide à promouvoir l’autonomisation des femmes et des jeunes musulman.e.s. Ensemble, nous pouvons bâtir des communautés plus fortes.
Nos activités se tiennent principalement dans nos locaux situés à la Maison Parent - Roback. Certains événements peuvent toutefois avoir lieu dans d’autres espaces ou en ligne. Nous veillons à rendre l’ensemble de nos programmes accessibles à tous et à toutes. Pour plus de détails sur les lieux, veuillez consulter notre site web.
Vous pouvez nous contacter par courriel. Nous sommes là pour répondre à vos questions et vous aider. N’hésitez pas à nous faire part de vos préoccupations.
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